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书籍名:《大钱:挑选优秀成长股的7条法则》    作者:弗雷德里克·科布里克
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投资,跟生活的其他方面一样,其成功取决于知识。以莫仕为例,凭借简单的分析和常识,我获得了赚大钱所需要的知识。

很多投资公司在莫仕上市时都有买进,我们也买了一些,赚了一点,但不多。之后不久,经济状态不佳,影响了市场,莫仕的股价下跌了不少。因为了解这家公司,我们逆市场形势而动,抓住多数情绪化的投资者抛出的短暂时机大量买进——如愿以偿地买进,因为首发上市时我们受到买入限制。之后这只股票的价格增长了4倍,随后横盘并稍微下跌,然后又涨了3倍。没有股票会一路上涨,并且一只股票的市场表现常常会对那些不了解自己所持股票的人造成不必要的影响,导致他们不能遵循买卖原则(我将在第四章讨论买卖原则)。

经过多年的发展,莫仕的销售额从1 700万美元增至20亿美元,扩展了近120倍。同时因为投入产出的改善,利润的增长速度更快,从178万美元增至顶峰时期的8.58亿美元,上涨482倍。其股价在调整拆分后从0.33美元上涨至最高时的61美元,增值185倍。

大多数技术公司经营良好的时期也就几年,他们迅速上位,又很快被对手甩开。而大公司与众不同的正是其能够持续成功,持续成功源自卓越的经营模式,让公司基业长青。

刚开始投资时,我没想到停车位也能成为投资信息的来源。但是,听同事讲了麦当劳停车位的故事之后,我就懂得处处留心皆学问了。

当我开始为我们公司调查麦当劳时,我拜访了他们的管理层,跟华尔街优秀的分析师也聊过,并且尽可能多地阅读相关资料。我甚至走进不同的麦当劳餐厅,看看那里是否有什么信息。我喜欢跟顾客聊天,我想知道他们为什么会选择麦当劳而不是其他快餐店。

快捷、优质和卫生,这些要素都是顾客看重的,构成了麦当劳经营模式的核心。由此可见,做汉堡的餐馆之所以能够成功,靠的绝不仅仅是可口的食物,一定有其独到之处,一定有能够使企业脱颖而出的经营模式。

我竭尽全力让威灵顿管理公司的股票经理们都买麦当劳的股票,但价值股挑选专家约翰.内夫率领的费城团队(我在波士顿)总觉得这只股票有些贵。他们不确定这家公司能否长期出类拔萃,让其股票物有所值。不过有一天,在早间投资会议上,我听说内夫的高级助理约翰.尼海姆购买了这只股票。

我向尼海姆打听这件事,他们早先一直反对买进。

尼海姆说:“我现在也去麦当劳,首先是因为我孩子喜欢,他们让我去。”他接着说:“第二,我每次去,那里都是爆满,很难找到车位。第三,那是我见过的唯一能看到各种档次的汽车的地方,从大众甲壳虫到最棒的奔驰,应有尽有。这家公司有广阔的客户市场,有巨大的吸引力!”

这些让他改变了主意。约翰.尼海姆思路很开阔,而这是伟大的投资家普遍具备的特质。

另外,尼海姆当时做的也是我喜欢的——观察顾客,研究市场。我们不需要每天都学一大堆东西。需要学的太多了,我们必须运用已经学到的知识和技巧。这是伟大的投资家之所以伟大的原因,也是用股票赚钱的方法。

更多地了解麦当劳之后,我意识到看上去简单的东西其实并不简单。高明而缜密的体系实现了质量与成本控制的目标,这些都是支撑股价走高的要素。持续性和可复制性永远是成功企业的追求,它们不是轻而易举就可以得到的,更不会源自运气。它们来自BASM中的“M”——“管理”造就天壤之别。

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